EOS Dirigeant

Classements et analyses

Positionnement

« OUVRIR DE NOUVEAUX HORIZONS »

Acteur de référence de l’outplacement individuel de dirigeants, notre cabinet a pour vocation d’accompagner avec succès nos clients, membres de Comex, Codir, cadres à haut potentiel, aux moments clefs de leurs carrières (repositionnement, acquisition de nouvelles responsabilités, entrepreneuriat, expatriation).

Accompagnement personnalisé et soutien collectif
Chez EOS, le dirigeant en transition ne reste pas seul. Il bénéficie du double appui de son coach dédié, véritable sparring-partner, renforcé par toute l’expérience d’une équipe de 5 autres professionnels associés, organisés collectivement pour démultiplier le soutien, au moment opportun.
Au service de sa réussite, nous alignons une solidité inégalée d’expériences (plus de 1 800 clients personnellement accompagnés par l’ensemble des coaches), la multiplicité des expertises et intelligences associées et une acuité des situations issue du parcours opérationnel en entreprise, au plus haut niveau, de notre équipe.

Des réseaux historiques puissants sont activés dans les entreprises (nos très nombreux anciens clients), chez les chasseurs de têtes (nos partenaires de tous les jours), les fonds d’investissements, pour faire gagner à nos clients un temps précieux lors de leur recherche et générer des opportunités professionnelles.

Des outils innovants
EOS est précurseur dans l’utilisation de nombreux outils permettant aux dirigeants de faire un point d’étape, de mieux se connaître, de dessiner les contours de leur réussite professionnelle future et de peaufiner les aptitudes relationnelles qui vont avec : ProcessCom, Dynastrat, Studio de Communication…

Un focus sur les soft-skills et l’art du réseautage
Savoir-être, intelligence émotionnelle, communication interpersonnelle, capacité à forger des réseaux socio-professionnels, maîtrise des réseaux sociaux (Linkedin,…) : les clefs du succès du dirigeant d’aujourd’hui sont au coeur de notre accompagnement.

Un lieu de vie et de rencontres dynamisant
Tout est conçu chez EOS Dirigeant pour rendre les transitions riches, professionnellement et humainement : ateliers et trainings stimulants (plus de 15 tous les mois), organisation permanente d’échanges dynamiques entre clients actuels et alumni EOS, conférences d’acteurs clefs du marché, assistanat dédié, espaces individuels de travail. Les échanges et entetiens se déroulent en présentiel et/ou en distanciel, selon les besoins de nos clients.

Valeurs : humanité - simplicité - exigence - ouverture - esprit collectif 

Business

Conseil en évolution de carrière pour cadres dirigeants (depuis 1988)

-Executive outplacement 
-Executive coaching
-Bilan stratégique de carrière
-Préparation à la reprise/création d’entreprise
-Accompagnement des carrières internationales (en français et en anglais, en distanciel et en présentiel)

Contacts

Céline Charlet
Hervé Ludin
Loïc Bertrand
Sylvie Quesnel
Didier Rolland
Antoine de Lesseps

Join Leaders League.

Contact us