CSP DOCENDI

Classements et analyses

Positionnement

CSP DOCENDI ouvre la voie des soft skills, compétences clés du 21ème siècle, tant pour l’employabilité des salariés que pour l’efficacité et la performance des entreprises.

Acteur innovant et incontournable de la formation professionnelle, CSP DOCENDI fait partie du pôle formation de Lefebvre Dalloz (Groupe Lefebvre Sarrut) et lui permet de renforcer son positionnement sur le développement des compétences transverses, les soft skills.

L’ambition de CSP DOCENDI : le transfert effectif des compétences. L’apprentissage des soft skills nécessite un travail spécifique de préparation, une expertise dans la transmission et une aide au transfert dans l’environnement de travail. Tous nos dispositifs sur-étagère intègrent cette particularité : 2 jours de présentiel (en salle et/ou à distance) pour monter en compétences,  avec un accompagnement digital pour se mobiliser et se préparer avant la formation (e.start®) et mettre en œuvre ses acquis après-formation (e.coach®).

SESSIONS

Formation inter-entreprises : sessions programmées à Paris, Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Montpellier, Nantes, Rennes, Strasbourg, Toulouse.

  • Formations inter-entreprises en français et anglais : en France et à l’international.
  • Solutions sur mesure : formation, accompagnement et coaching 

Business

Management et Leadership
Gestion de projets
Développement Personnel
Efficacité professionnelle
Communication
Learning
Vente & relation clients

Contacts

Catherine Johnston Directrice générale de Lefebvre Dalloz Compétences :
Guénaëlle Boch Directrice des ventes :

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