Szpiner Toby Ayela Semerdjian

43 RUE DE COURCELLES
75008 PARIS
Afficher le numéro 01 53 75 00 43
Francis Szpiner
Caroline Toby
Christophe Ayela
Renaud Semerdjian
Marion Kahn-Guerra
Francois Baroin

Positionnement

Szpiner Toby Ayela Semerdjian est un cabinet d’avocats spécialisé dans le contentieux en matière pénale, commerciale et sociale.
Le cabinet apporte à ses clients son expertise en matière de contentieux, de médiation et d’arbitrage, articulée en 3 pôles complémentaires :
- Le pôle contentieux des affaires couvre tout contentieux civil ou commercial ;
- Le pôle pénal couvre le droit commun, le pénal des affaires, le droit de la presse 
- Le pôle social défend les intérêts des entreprises et des dirigeants, tout en assurant des missions de conseil.

La pluridisciplinarité de nos équipes assure à nos clients un accompagnement global dans toutes leurs problématiques précontentieuses et contentieuses, qu’il s’agisse d’anticiper et de gérer les crises ou de défendre leurs intérêts devant les juridictions compétentes. 

Particuliers, dirigeants, entreprises industrielles, commerciales ou de service : nous apportons des solutions sur mesure grâce aux ressources d’excellence et aux synergies de nos 3 pôles : pénal, contentieux des affaires, social.

Activités

  • Pénal de droit commun, économique et financier, droit de la presse

    - Accompagnement de société ou dirigeant, mis en cause ou victime, pour des infractions de nature économique et financière
    - Procédures de diffamation et plus largement du droit de la presse
    - Affaires de droit pénal général (atteintes aux biens et aux personnes, physiques ou morales)

  • Contentieux général des affaires, sinistre industriel et assurance, arbitrage

    - Litiges affectant la vie et le fonctionnement de l’entreprise
    - Litiges entre actionnaires, contentieux post-acquisition
    - Litiges commerciaux, de distribution, de responsabilité du fait des produits, de propriété intellectuelle et industrielle, de procédures collectives, du droit de la concurrence
    - Litiges liés à l’interprétation et à la mise en oeuvre d’accords entre les parties contenant des clauses d’arbitrage, liés à l’application du droit international de protection des investissements étrangers
     

  • Droit du travail et de la sécurité sociale

    - Gestion des relations individuelles et collectives de travail
    - Audits de conformité, de contrôle URSSAF, de sécurisation des pratiques, d’acquisitions ou de cessions
    - Assistance et conseils des cadres, cadres dirigeants et/ou mandataires sociaux dans l’exercice de leurs fonctions ou lors de la cessation de celles-ci
    - Assistance et formation en matière d’hygiène, sécurité et risques psycho-sociaux
    - Gestion des contentieux individuels ou collectifs (dont le TASS)