NOVIA AVOCATS

4, rue de Penthièvre
75008 Paris
Afficher le numéro 01 88 32 82 30
contact@novia-avocats.com
Lydia Hamoudi
Clément Salines

Positionnement

Novia Avocats conseille et assiste les entreprises françaises et internationales dans toutes leurs problématiques de droit du travail et de la sécurité sociale. Après avoir exercé pendant dix ans au sein de cabinets reconnus en droit social, Lydia Hamoudi et Clément Salines ont fondé Novia Avocats avec la conviction qu’un avocat doit être expert dans son domaine, mais aussi, et surtout, proche de ses clients. 

Les avocats de Novia Avocats proposent des prestations de conseil sur mesure, qui allient technicité et pragmatisme. Le cabinet a également développé des synergies avec des partenaires intervenant dans le monde de l’entreprise, afin de proposer à ses clients des solutions innovantes sur des sujets transverses en lien avec les relations sociales. 
 
Novia Avocats dispose également d’un pôle contentieux, qui est consacré à l’assistance des entreprises et de leurs dirigeants devant toutes les juridictions compétentes en matière de droit social. Ce dernier s’appuie sur l’expérience de ses avocats dans la pratique des contentieux à risques et des conflits collectifs.
 
Forts de leur expertise, les associés du cabinet animent des formations et séminaires, en partenariat avec Francis Lefebvre Formation, ainsi que dans le cadre de mesures alternatives aux poursuites pénales à destination de dirigeants. Ils contribuent également régulièrement à des revues juridiques dans le cadre d’articles de doctrine. 
 

Activités

  • Relations collectives de travail

    • Mise en place et gestion des institutions représentatives du personnel, négociation collective, durée du travail, épargne salariale, restructurations et transferts d’activité, licenciements économiques et PSE, contentieux collectifs etc.
  • Relations individuelles de travail

    Contrat de travail, licenciements pour motif personnel et procédures disciplinaires, salariés protégés, négociations transactionnelles, statut des mandataires sociaux, mobilité internationale, contentieux prud’homaux etc. 

  • Droit de la sécurité sociale

    Protection sociale complémentaire, contrôles et redressements URSSAF, faute inexcusable, contentieux devant le Tribunal des affaires de la sécurité sociale etc.
     

  • Droit pénal du travail

    • Gestion de la responsabilité pénale des dirigeants, discrimination, harcèlement moral et sexuel, infractions de travail illégal, assistance devant les juridictions répressives etc.
       

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