Ngo Jung & Partners

50, rue Boissière
75116 Paris
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Aurélie Boulbin
Marion Ngo

Positionnement

Créé en 1978, Ngo Jung & Partners est un cabinet d’avocats d’affaires, à forte orientation internationale, notamment spécialisé en restructuration des entreprises et procédures collectives.

Ngo Jung & Partners accompagne régulièrement des entreprises françaises et étrangères dans leurs opérations de restructuration juridique et financière.

Le cabinet intervient aussi bien en amont dans un cadre de prévention (mandat ad hoc et conciliation) que dans des procédures de sauvegarde, redressement ou liquidation judiciaire.

Sa solide expérience en matière de procédures collectives lui permet de conseiller tant des débiteurs en difficulté que des créanciers, actionnaires et repreneurs français et étrangers.

Le cabinet bénéficie également d’une expertise reconnue en matière de contentieux des procédures collectives, et plus particulièrement dans les litiges nés d’une cession d’entreprise en difficulté, ainsi que dans les actions judiciaires à l’encontre des dirigeants.

En fonction des problématiques de chaque dossier, l’équipe Restructuration et Procédures collectives peut s’appuyer sur d’autres compétences au sein du cabinet en matière de droit social, de droit pénal, de fusions-acquisitions et de contentieux.

Véritable partenaire de ses clients, Ngo Jung & Partners 
se distingue par des prestations sur mesure et très spécialisées. 
 

Activités

  • Domaines d’activités du cabinet :

      - Arbitrage international
      - Assurance / Responsabilité
      - Contentieux commercial
      - Contrats commerciaux 
      - Fusion Acquisition
      - Immobilier
      - Modes alternatifs de règlements des conflits
      - Pénal
      - Restructuration et procédures collectives
      - Social
     

  • Expertises du pôle Restructuration et procédures collectives :

      - Restructurations financière et sociale
      - Mandat ad hoc et conciliation
      - Sauvegarde, redressement et liquidation judiciaire
      - Acquisition d’entreprises en difficulté
      - Responsabilité des dirigeants
      - Contentieux des procédures collectives