Des domaines d’intervention variés répondant aux évolutions de la législation
Avec une législation en perpétuelle évolution et souvent comprise comme un frein au développement des entreprises, nous conseillons nos clients sur les meilleures stratégies d’organisations humainement et économiquement performantes.
Nous les accompagnons dans la détermination et le déploiement de leur politique RH, tant dans les projets complexes que dans la gestion quotidienne.
Nous intervenons ainsi notamment dans le cadre de restructuration et de PSE, ainsi que dans la mise en œuvre des réformes sociales. Nous avons en outre développé une expertise reconnue en matière de santé et de sécurité au travail.
Une approche adaptée aux besoins de nos clients
Pragmatisme et réactivité nous caractérisent. En étroite coordination avec nos équipes fusions-acquisitions, fiscal, IP/IT et nos bureaux étrangers, nous offrons une approche globale de gestion des risques, aussi bien en conseil qu’en contentieux. Notre organisation nous permet enfin de répondre aux problématiques spécifiques liées aux secteurs d’activités de nos clients (Santé-Pharma, Retail, Technologies-Media-Télécommunications, Immobilier, Institutions Financières etc.).
Un accompagnement à l’international
Notre activité à l’international nous permet également d’accompagner nos clients dans leur implantation et leur développement en France ainsi qu’en matière de mobilité internationale.
