Afin d’aider les entreprises à prévenir et à gérer la multiplicité des
risques qui pèsent sur elles dans l’environnement juridique actuel,
nous disposons d’une équipe pluridisciplinaire et multisectorielle capable de mettre en place, dans le respect du droit du travail, les
différents programmes de conformité obligatoires et facultatifs : anticorruption (loi Sapin II), concurrence, données personnelles, etc.
Nous proposons des dispositifs de conformité « à la carte » pour
répondre au mieux aux besoins de chaque entreprise : audits pré-
ventifs ou curatifs, cartographie des risques, système d’alerte, code
de bonne conduite, mécanismes de contrôle interne, séminaires de formation, etc.
